Como parte del programa de seguridad municipal, se ha abierto la convocatoria para integrar nuevos elementos a la Policía de Proximidad en Monterrey, la iniciativa es parte de la estrategia integral de seguridad que contempla la renovación de imagen en patrullas, para fortalecer la presencia del cuerpo policiaco en las calles y así garantizar un eterno más seguro para toda la ciudadanía.
Rediseño De Imagen Para Mayor Visibilidad
Se presentó el nuevo diseño de las patrullas municipales. Las unidades ahora tienen un esquema en negro con rotulado blanco, en sustitución del diseño anterior en blanco, celeste y amarillo. Esta renovación busca mejorar la visibilidad de las unidades, además de reflejar una nueva etapa en la estrategia de seguridad municipal.
Cada patrulla incluirá rotulado que identifica su función específica: “Proximidad”, “Movilidad”, “Reacción” e “Investigación”, con el objetivo de brindar mayor claridad a la población sobre las tareas de cada unidad. En total, se contemplan 420 unidades como parte del programa de actualización de imagen de la Policía Regiomontana.
Convocatoria Abierta Para Nuevos Elementos
Esta acción se enmarca en el programa de seguridad ESCUDO, con el que se busca fortalecer la capacidad de respuesta de la Policía ante los retos en materia de criminalidad.
Para incentivar la participación, se ofrecen condiciones laborales competitivas, así como beneficios orientados al desarrollo profesional y personal de los aspirantes.
Los interesados en integrarse a la Policía de Monterrey deberán cumplir con los siguientes requisitos:
- ·Tener entre 19 y 35 años, sin distinción de género.
- ·Gozar de buena salud física y mental.
- ·Contar con vocación de servicio.
- ·En el caso de los hombres, presentar carta de liberación del Servicio Militar.
- ·Aprobar todas las evaluaciones y pruebas requeridas por la corporación.
Prestaciones Laborales Y Crecimiento Profesional
El sueldo base ofrecido es de 25 mil pesos mensuales, acompañado de bonos adicionales por desempeño y riesgo. Entre las prestaciones destacan:
- -45 días de aguinaldo.
- -Más de 20 días de vacaciones.
- -Servicios médicos.
- -Acceso a crédito Infonavit.
- -Guardería disponible las 24 horas para hijos de los oficiales.
Además, se ofrece un plan de capacitación continua, con formación inicial y programas de actualización que abarcan desde manejo de emergencias hasta trato a grupos vulnerables, inteligencia y uso de tecnología. Esta formación busca dotar a los elementos de herramientas para enfrentar de manera adecuada situaciones complejas y fortalecer el vínculo con la comunidad.
Quienes deseen integrarse al cuerpo policial pueden consultar las bases de la convocatoria y registrar sus datos a través del formulario disponible en las plataformas oficiales del Gobierno de Monterrey.
La administración municipal ha reiterado que tanto el proceso de reclutamiento como el rediseño de imagen de la Policía forman parte de una política pública de fortalecimiento institucional, orientada a ofrecer un servicio de seguridad más eficiente y cercano a la ciudadanía.
